Last Updated on 06/02/2023 by Under Dutch Sky
經營社群媒體及網站也有好一段時間，在這段過程中，其實收到很多人詢問荷蘭工作的事情，不外乎：
- 在荷蘭工作需要當地學歷是不是比較好找工作?
- 工作上使用的語言是英文嗎?
- 不會荷蘭文，在荷蘭好找工作嗎?
- 是否有推薦荷蘭找工作的平台?
- 身為一個外國人，荷蘭實習/工作好找嗎?
回答這些問題前，但你應該先考慮的是：「你瞭解出國工作的現實嗎?」。
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自由與孤獨，人生有捨有得
最近工作很忙碌，這兩週的生活都被工作佔滿，每天行程就是：「家裡 -> 公司 -> 家裡」，每天忙碌的生活，如果你是一個人住，回到家的時候沒有家人，就只有自己；如果你是和別人分租，那麼就是你的室友，沒有家人在身邊哦。
相信不少讀者有在外租屋工作經驗，家人不在身邊，這根本沒有什麼，但離開熟悉的家人與朋友，一切都要重新適應，碰到狀況卻有可能因為時差的關係，第一時間找不到人談心，而先到荷蘭唸書，其實是有助於學習與融入當地文化，同時建立自己的生活圈，不會一到異地，馬上要面對完全陌生的環境。
在歐洲，Networking是很重要的，無論是對生活還是工作，其實都有幫助，像自己第一份實習，就是當地人告訴我管道，進而得到的實習機會。
隻身在外的生活，孤獨是難免，但還好現在科技與網路發達，可以在網路上和大家分享生法(笑)，也能與家人視訊縮短距離，但最害怕的是，家人有狀況時，無法第一時間在身邊，你有辦法承受嗎? 這是許多海外工作人擔心的。同時，錯過好朋友的婚禮，也是很有可能的，曾經是那麼熟且經常見面的朋友，因為時間與距離，少了聯絡，漸漸的熟悉度降低了..
出門在外這幾年，朋友其實來來去去的，而來自相同國家的人其實是最好碰到好朋友。我自己是「內向者」，交朋友比較需要花時間，而同在海外，大家常聚在一起，很快就熟了，直到現在過了五年，幸運地當初這些朋友都還在荷蘭(但圈子越來越小)。本來是個很重視朋友的人，但後來漸漸地學習如何「保護自己」，不要讓自己的得失心太重。我瞭解朋友相聚不容易，特別是在國外認識的朋友，除了珍惜相處時間外，我也試著不要太依賴朋友，因為離別的時候才不會那麼感傷。
進入國外職場門票: 工作簽證
開始經營網站及社群媒體後，陸陸續續有不少人詢問荷蘭工作的問題，也許台灣對勞方很不友善，但在自己國家工作的自由度，是拿工作證的海外工作者沒辦法擁有的。
離開自己的國家，到任何一個地方，你需要有好理由及簽證，而需要工作，在沒有永久居留權、也沒有人可以依親下，工作簽證唯一的選擇，而工作簽證需要資方幫忙辦理，沒有工作證就沒有留下來的理由，主動辭職沒有新工作只能多待一個月，被資遣或沒有被續特可再待三個月，還是沒找到就要閃人，所以大部份持工作證的海外工作人在沒有永久合同前，工作必須戰戰兢兢，即使有永久合同，工作上再怎麼苦也不會輕易提離職。
除了工作簽證外，找工作的自由度也會受到職位的語言及文化影響，若是需要瞭解當地市場的工作，則有當地的背景較吃香，像是業務、行銷類的工作就比較難找，而有些工作的職務內容會是荷蘭文，雖然有人建議不會懂荷蘭文還是可以試，但依據自己的經驗，以荷蘭文說明職缺的工作，從來沒有被邀請面試過。若想知道國外當地就業市場，建議上Llinkedin尋找有興趣的職缺，即能瞭解市場上需要什麼樣的人才、不會荷蘭語是否會讓你求職碰壁等。另外，若是在選擇學校及領域的話，也可以透過Linkedin瞭解歷年校友的發展。
註: 在荷蘭，第一年通常是給一年合約，之後表現合格就會有第二張有限定期間的合同，甚至是永久合同(沒有結束日期)，看公司的制度，但也有公司很大方，會直接給永久合同。
隻身在異鄉，學習獨立自主與適應文化差異
一個人在異鄉生活，許多事情要自己來。在荷蘭，雖然英語很普及，到銀行、市政廳等說英文溝通沒問題，但許多文宣及信件，都是荷蘭文，還好荷蘭文和英文字母很像，Google Translate隨手翻譯即可，但是碰到重要事情，像是買房子、結婚，在不會荷蘭文且不熟悉當地法令下，多少增加了不安全感，只能靠台灣人在荷蘭的資訊，身邊若是有熟識的荷蘭朋友，則會幫助不少。
除了行政鎖事，每天生活開始自己下廚，鹽少了、醬多了的事情常有，時間與練習下，慢慢學會如何煮飯，並帶著單車在城市中來回穿梭。
生活及工作上吃虧，則必須要據理力爭，因為有些外國人可能會看你是亞洲人，比較好欺負。記得實習期間，帶我的經理是在荷蘭長大的蘇里南人，在實習經過三週後和他聊天，他說他覺得我不是他想像中的亞洲人那樣，總是很被動，然後只是聽命行事，反而是會去思考，會問問題，並挑戰他。當下聽到其實有點傻眼，因為這並不是一般臺灣老闆欣賞的員工，但他後來補了一句：「don’t get me wrong, this is what I like. (不要誤解我的意思，你這樣的態度是我所喜歡的)」。荷蘭工作文化基本上是期待員工提出點子、想出讓公司更好的方法/流程，而不是只是被動行事當個遵守指令。不過，其實我的個性本來就不是會去挑戰別人，是他先逼我(但沒想到有好效果)，他在實習第二天就讓我感到不被尊重，讓我不開心進而想要去證明自己，可能是我長得太弱了吧。
以上三點是這幾年在海外工作及生活的分享，當然在海外工作受到的挑戰絕對不只這些，但這三點是在評估初期一定會先碰到的，至於大家關於荷蘭工作最常詢問的問題Q&A部份，就留到下一篇文章了。
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